На государственной службе – до старости
- Вторник Февраль 15th, 2022 13:09
Пенсия: в этом году десять работников клайпедского самоуправления достигнут пенсионного возраста, один из них занимает руководящую должность. Фото Витаутаса Ляуданскиса
С января этого года после внесения изменений в Закон о государственной службе достигшие пенсионного возраста госслужащие получат возможность продлить трудовой договор еще на пять лет. Начальник отдела кадров клайпедского самоуправления заверила, что пока положения этого закона в самоуправлении применяются сдержанно.
Согласно данным на 10 февраля, в клайпедском самоуправлении работает 463 работника, средний возраст которых составляет 46 лет.
В этом году исполняется 65 лет десяти государственным служащим администрации Клайпедского самоуправления, один из которых занимает руководящую должность.
В соответствии с Законом о государственной службе 65 лет – это возраст прекращения государственной службы. Однако с января этого года приняты поправки в закон, и служба может быть продлена, но не дольше чем на пять лет.
По словам заведующей отдела кадров клайпедского самоуправления Инги Гельжините-Литинскене, продление государственной службы после достижения работником пенсионного возраста в самоуправлении портового города применяется сдержанно.
«Во-первых, эта поправка в закон вышла недавно, во-вторых, продлевается только в том случае, если процессы, связанные с работой сотрудника, сложные, и нет возможности в срочном порядке заменить работника другим, в таком случае договор продлевается на полгода, но точно не на более долгий срок. Мы не применяем положения закона в полном объеме, по крайней мере, пока наша политика в этом вопросе такова», – заверила И. Гельжините-Литинскене.
В клайпедском самоуправлении есть одна должность наставника, на которую может претендовать как раз работник, достигший пенсионного возраста.
Эту должность некоторое время занимала Янина Асадаускене, многолетний руководитель отдела здравоохранения клайпедского самоуправления.
Но она там уже не работает, поэтому должность наставника на данный момент вакантна.
«На должность наставника мы назначаем человека, когда это необходимо. Был случай, когда из отдела образования ушло много людей, нужно было обучать новичков, тогда мы на полгода оставили наставником уже вышедшего на пенсию сотрудника», – пояснила И. Гельжините-Литинскене.
Партнеры
MRF
Projektui „Mano Lietuva“ 2025 m. skirtas 15 000 Eur dalinis finansavimas.